Trong cách học, phải lấy tự học làm cốt''
ĐĂNG NHẬP HỆ THỐNG
Hiệu trưởng
Kế hoạch năm 2024-2025
PHÒNG GD&ĐT TX HƯƠNG THUỶ CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
TRƯỜNG MẦM NON BÌNH MINH Độc lập - Tự do - Hạnh phúc
Phú Bài, ngày 31 tháng 07 năm 2024
HỌP HỘI ĐỒNG THÁNG 8/2024
I. ĐÁNH GIÁ VIỆC THỰC HIỆN NHIỆM VỤ THÁNG 6, 7/2024
1. Ưu điểm
Duy trì công tác dạy hè theo kế hoạch, trẻ đến trường: T/6: 179 cháu/13 lớp T/7: 189 cháu/13 nhóm, lớp. Báo cáo kết quả công tác dạy hè cho PGD, thực hiện tốt công tác chăm sóc, nuôi dưỡng, giáo dục các kỹ năng cho trẻ. Bếp bán trú đảm bảo VSATTP, VSMT, thực hiện HSSS và lưu mẫu theo quy định. Văn thư lưu trữ cập nhật kịp thời, xử lý đầy đủ các văn bản. Đảm bảo ANTT, ATGT theo quy định. Thực hiện tốt công tác tuyển sinh báo cáo phòng GD theo qui định
CBQL và nhân viên văn phòng thực hiện công tác trực hè đúng theo quy định.
Duy trì tốt môi trường cây xanh, cảnh quang trường học đảm bảo xanh sạch đẹp.
Phòng GD kiểm tra công tác tổ chức dạy hè đánh giá cao về cách tổ chức của nhà trường đúng qui trình, thực hiện tốt các hoạt động cs,nd, gd; duy trì cảnh quang môi trường luôn xanh sạch sáng.
Xét ra Quyết định hết thời gian tập sự cô Ngô Thị Thu Hiền, thực hiện ăn lương chính thức đầu T/7
Tham gia học chính trị hè nghiêm túc, hoàn thành nộp bài thu hoạch đúng thời gian: Tổng số: 28 CB; GV; NV tham gia học chính trị hè
Vẽ tô điểm thêm các đường nét tranh vẽ ở ngoài bờ rào trước vỉa hè bị mờ làm sáng và đẹp hơn, Vẽ bổ sung ở các lu
2. Hạn chế:
ATGT trước cổng trường một số phụ huynh để xe chưa đúng nơi quy định
VSMT: Chăm sóc cây xanh, tưới nước nhiều lúc thiếu thường xuyên
Tuyển sinh chưa đủ số lượng theo kế hoạch thị xã giao: 4 độ tuổi: NT; MGB; MGN; MGL
Xung quanh khu vực tiền sãnh, hành lang, cầu thang 1 số lớp chưa được sạch.
Một số giáo viên giờ đón trẻ đi còn trể chưa đảm bảo theo thời gian qui định
II. TRIỂN KHAI NHIỆM VỤ THÁNG 8/2024
1. Công tác huy động số lượng: Báo cáo PGD về kết quả công tác tuyển sinh
2. Phổ cập: Nắm đầy đủ, chính xác trẻ ở các độ tuổi theo tuyến được phân công, chú ý đến các nhóm trẻ gia đình, số trẻ ở các nhóm, độ tuổi NT, MG (Hoàn thành trước ngày 30/8)
3. Đội ngũ: Thiếu 01 giáo viên thay thế biên chế; 02 giáo viên nghỉ thai sản; đầu tháng 09 trường hợp đồng giáo viên đảm bảo theo qui định 2gv/1lớp
4. Cơ sở vật chất: Đóng nhựa ốp tường 2 phòng chức năng: Anh văn; tin học; Sửa chữa nâng cấp phòng vs cô gần phòng y tế; bổ sung thay thế các tấm kính các hộc đựng chén ở bếp bị hư hỏng
5. Công tác thi đua khen thưởng năm học 2024-2025
+ Tập thể:
-Tập thể lao động xuất sắc
+ Cá nhân: CSTĐ cơ sở: 06 người; CSTĐCT : 1 người ; LĐTT: 39 người
+ Đánh giá CC, VC Hiệu trưởng, Phó hiệu trưởng: HTXSNV 02 người ; HTTNV : 1 người
+ Đánh giá Chuẩn HT, P.HT : Tốt 3 người
6. Chuẩn bị các điều kiện đón chào năm học mới
Ngày 01/8 toàn thể CB, GV, NV đi làm lại bình thường, thu thập hồ sơ minh chứng bỏ vào hộp cặp KĐCL, trang trí lớp, tổng dọn vệ sinh cảnh quang trường lớp sạch sẽ, tạo môi trường trong ngoài lớp xanh sạch sáng. Chi đoàn TN tham mưu với nhà trường có kế hoạch tổng dọn vệ sinh chuẩn bị đón chào năm học mới.
7. Ban hành các Quyết định, Quy định, kế hoạch về nhiệm vụ năm học 2024 – 2025 (Thông báo Website Trường)
8. Tham mưu UBND phường thực hiện các khoản thu, chi năm học 2024-2025
9. Thực hiện hợp đồng: Thực phẩm, sữa, ga.
10. Chỉ đạo công tác thu, chi tài chính: Chuẩn bị các hồ sơ liên quan đến thu, chi cho các nhóm, lớp và nhà trường.
11. Mua sắm, bổ sung đồ dùng phục vụ công tác bán trú cho 13 nhóm, lớp, bếp bán trú.
12. Họp Ban đại diện CMTE đầu năm thống nhất các khoản thu, chi năm học 2024 – 2025 sau khi UBND phường thống nhất.
13. Chỉ đạo chung một số nhiệm vụ trọng tâm: Điều tra phổ cập. Rà soát bổ sung sửa chữa thiết bị, mua sắm thiết bị, đồ dùng đầu năm. Xây dựng KH giáo dục năm học. Kế hoạch năm các độ tuổi. Kế hoạch bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ CBQL, GV, NV. Thực hiện lịch công tác tuần. Quy chế chuyên môn
14. Chỉ đạo xây dựng một số quy định, kí cam kết :
Quy định sử dụng tiết kiệm năng lượng (điện, nước). Quy định sử dụng thiết bị và bảo quản thiết bị; Quy định về trang phục
15. Quản lý giờ giấc, lề lối làm việc đối với CBQL năm học 2024-2025
16. Bổ sung thu hồ sơ KĐCL
17. Số lượng: Huy động trẻ ra lớp đảm bảo chỉ tiêu theo kế hoạch thị xã giao
18. Phổ cập: Thực hiện công tác điều tra theo tuyến được phân công, nắm số liệu từng độ tuổi cụ thể.
19. Công tác văn thư: Cập nhật đầy đủ, công văn đi, công văn đến, lưu trữ khoa học. Thực hiện lịch công tác tuần đầy đủ.
20. Xây dựng KH phát triển giáo dục Nhà trường năm học 2024 – 2025
21. Xây dựng KH các chuyên đề của Nhà trường năm học 2024 – 2025.
22. Xây dựng kế hoạch năm Tổ: MGL ; MGB ; NT, VP
23. Công tác PCCC: Không để xảy ra cháy nổ trong nhà trường
24. Phát tài liệu cho CBQL, GV, NV và các nhóm/lớp.
25. Công tác ANTT, ATGT: Trực đảm bảo theo qui định.
26. Xây dựng MT bên ngoài: Bố trí, sắp xếp, trang trí các góc chơi.
27. Chỉ đạo bếp bán trú dọn VSMT chuẩn bị các điều kiện cho năm học mới
28. Đảm bảo an ninh trật tự: Bảo vệ đảm bảo trực gác đúng quy định, bật tắt điện đúng giờ.
29. Công tác y tế trường học: Nhân viên y tế cập nhật thông tin, nắm các văn bản thực hiện phòng chống dịch trong nhà trường.
30. Công tác xây dựng KH: Xây dựng CTPT của nhà trường và các độ tuổi năm học 2024-2025
31. Danh mục HSSS: Căn cứ TT 19 và Điều lệ trường mầm non Ban hành danh mục HSSS.
32. Phân công, bố trí nhân sự, xác định vị trí việc làm đối với CBQL, GV, NV năm học 2024- 2025. (Có Quyết định phân công nhiệm vụ kèm theo)
33. Triển khai nội dung hưởng lương mới : Thực hiện ăn lương mới từ ngày 01/7/2024
34. Kiểm định và trường chuẩn quốc gia: Tiếp tục thu hồ sơ minh chứng bổ sung còn thiếu, rà soát lại toàn bộ 05 tiêu chuẩn các nhóm phụ trách, các nhóm liệt kê minh chứng còn thiếu nhắc nhở các bộ phận còn thiếu bổ sung đầy đủ.
IV. TỔ CHỨC THỰC HIỆN
CBQL, GV, NV căn cứ vào nội dung họp tháng 08, để thực hiện nhiệm vụ được phân công. Chỉ đạo giáo viên sử dụng các loại hồ sơ sổ sách theo Điều lệ trường mầm non để thực hiện tốt công tác giáo dục.
Nơi nhận: HIỆU TRƯỞNG
- Trang website trường: Phổ biến
- Lưu: VT.
Đặng Thị Thu Lý